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「人」の課題
人財採用・人財定着支援（外国人人財、国税出身税理士人財、自衛隊人財）
一人当たりの採用コストが高騰し、採用してもすぐに辞めてしまうなど 人財採用や人財定着は大きな経営課題のひとつです。 SAKURA United Solutionでは、 アライアンスや自社の実体験を活かし、 外国人人財、国税出身税理士人財、自衛隊人財など 幅広い人財ニーズに対応致します。 採用だけでなく、人が辞めない会社づくりをサポートする 会社風土・文化づくりや社員面談の在り方、人事評価制度、マネジメント研修など 本質的なサポートをご提供致します。
このようなお悩みは
ありませんか？
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お悩み 01
採用してもすぐに辞めてしまう
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お悩み 02
外国人を採用したいと考えている
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お悩み 03
人財が定着しない
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お悩み 04
どうマネジメントすれば良いのかわからない
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お悩み 05
役員クラスやマネージャークラスを育成できていない
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ご相談いただくメリット
- 外国人人財、国税出身税理士人財、自衛隊人財など幅広い人財（人材）の採用支援が可能です
- 人が辞めない会社づくりをサポート致します
- 1on1面談の方法などもアドバイス致します
サービスご提供の流れ
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STEP01
お問い合わせ、無料相談
まずはお問い合せフォーム、またはお電話(050-5526-0300)、FAX (050-3510-9157)よりご連絡ください。専門担当者より折り返しご連絡させていただきます。どのサービスにしようか迷っている方も、ご相談にのりますのでお気軽にお問い合わせください。
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STEP02
お見積りのご提示
お見積書とご提案書を必ず作成しています。しっかりご検討ください。
少しでも気になることがありましたらご契約の前にお問い合わせください。 -
STEP03
ご契約
内容にご納得いただけましたら、SAKURA United Solutionとの契約書を交わし、サービスを開始致します。
※相談料、見積料等は無料ですのでご安心ください。 -
STEP04
人財採用・人財定着支援サービスの導入
採用や面談、研修、人事評価制度のアドバイスなど総合的にサポート致します。
料金の目安
お見積もり
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お悩みの解決を全力でサポート致します！
SAKURA United Solutionでは、専門家による各種サービスをご提供しています。資金繰り改善や資金調達、財務経営、決算対策、節税対策、税務調査立ち合い、補助金・助成金、売上UP、マーケティング、人材採用、人材定着、外国人人材、働き方改革導入、労務問題、法律相談、在宅BPO、効率化・省人化、後継者問題、相続・事業承継、M&A、海外進出など、あらゆる経営課題をサポート致します。企業の方も個人の方も、状況に応じてご支援致しますので、どのような案件でもお気軽にご相談ください。
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